Как поступить?

Девчат, я к вам с вопросом! Не поленитесь, пожалуйста, прочитать!  Итак, мой муж работает шеф-поваром в ресторане при гостинице. Вот уже скоро как месяц он пашет без выходных по 14 (а то и больше) часов в сутки, плюс дорога туда-сюда. Успевает только Ксю с утра в сад забросить.

И работает он так из-за того, что в ресторане больше НИКОГО нет! Т.е. ни одного повара — все они дружно написали по собственному, когда начальство попыталось их кинуть на деньги. 

Муж с самого начала просуетился и нашел себе работников. Но их не оформили с отпиской от генерального «ЗАЧЕМ?»!😜  Начальник отдела кадров и зам, отвечающий за непосредственно ресторан сказали, что, мол, старых поваров еще не уволили, нам некуда новых оформить. И тут сегодня Сашке на глаза попалась ведомость. Судя по ней в ресторане набран полный штат сотрудников, но фамилии у них мужу не знакомы. Т.е. это самые натуральные «мертвые души»! Зам и начальник кадров просуетились. И зарплаты у этих поваров-призраков сумасшедшие для рядовых кашеваров — порядка 60 тысяч. 

Генеральный, явно, не в курсе всей этой свистопляски (иначе не писал бы «зачем» на просьбе об оформлении). Мужа вот уже 3 с лишним недели кормят завтраками (и судя по всему он эту лямку тянуть будет еще долго) и нервы его уже на пределе.

Теперь,  внимание, вопрос:

что делать, блин?))) Главная загвоздка: генеральный и все его замы вместе воевали в Афгане, типа друзья офигительные. Соответственно, можно рассказать все директору, он-то им люлей вставит, но не уволит и деньгой даже вряд ли накажет; а вот от этого «пострадавшего» зама у мужа потом запросто могут возникнуть проблемы… вплоть до увольнения, не дай Бог. И вот как быть-то?