это уже считается прогулом?
сегодня дочке исполнилось 1,5 года. и я не успела доплестись на работу — написать заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. позвонить тоже не было возможности.
у меня уже с сегодняшнего дня прогулы пошли или с завтршнего? или суббота-воскресенье не считаются и Я могу в понедельник придти и написать заявление на продление отпуска?
Комментарии
Иринка
2 ребенка
даже не знаю… у нас сразу до 3-х лет пишется
Виктория
1 ребенок
так там помоему сразу 2 заявления пишешь, до 1.5 и до 3....
Танзиля
3 ребенка
по идеи вам завтра на работу
Olga
2 ребенка
вам бы на работу позвонить и узнать
Светлана
3 ребенка
фиг знает(… мне заранее позвонили напомнили чтоб пришла написать…
Елена
1 ребенок
по идее с завтрашнего… ну получается что с понед. А сразу у вас нельзя было написать? я сразу все писала.
Домородова Любовь
2 ребенка
я сразу писала и до 3х тоже, а потом у нас сменилась бухгалтер и то заявление потеряли. на работе знали что я пока выходить не собираюсь. как смогла прийти, так и написала
Светлана
2 ребенка
считается прогулом.но если на работе договорится то не посчитается.в табеле же выходные не проставляются.вы все еще можете решить.удачи вам!
гарифуллина Айгуль
1 ребенок
а сегодня позвонить?
жукова виктория
2 ребенка
позвоните и спросите на работе. а в понедельник руки в ноги и бегом писать, договоритесь чтоб разрешили задним числом. Мне кажется вообще об этом лучше раньше говорить. а то думали одно, а тут раз в один день и передумали, не делается так.