Estão me demitindo! Ou vão me pedir para me demitir por minha própria vontade... Tirei duas semanas…

Tatyana

3 crianças

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Estão me demitindo! Ou vão me pedir para me demitir por minha própria vontade... Tirei duas semanas de licença médica para cuidar do meu filho mais novo, e me recuperei... Fomos liberados... Hoje... Ida e volta... Meu filho do meio tem suspeita de bronquite((( Não estive no trabalho desde 19 de janeiro... Como dizer isso—caramba, por onde começar... ????

Comentários

Yuliya

De modo nenhum — eles não têm direito de te demitir! Ignore os chefes.
A saúde das crianças está em primeiro lugar; pelo menos receba algum dinheiro pela licença médica.
Agora é fácil perder o emprego, e é difícil encontrar outro!
Não peça demissão por iniciativa própria, em nenhuma circunstância!!!

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31 de janeiro de 2026 16:19

Irina

Diz isso então. E como você pensava conseguir lidar com três filhos? Por favor, procure tratamento.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Olga

2 crianças

Por assim dizer, todos nós somos humanos; ela tem filhos?

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31 de janeiro de 2026 16:19

Marina

3 crianças

Isso é tudo—o que você pode fazer?
Você não está dizendo sério que deu bronquite pra ela de propósito, né?
Se o chefe for decente, tudo bem; se não, talvez você deva procurar um novo emprego também.
Seus filhos já estão mais ou menos crescidos, então encontrar um emprego deve ser mais fácil.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Aygul

3 crianças

Que o pai tire licença médica, se possível. Por favor, façam turnos para tirar a licença médica.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

Olga Uma criança, sozinha, não é um filho adequado....

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31 de janeiro de 2026 16:19

Olga

1 criança

Eles podem não te demitir, mas podem tornar sua vida tão difícil que você decida sair por conta própria.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Lyubov

1 criança

Eles não têm direitos. Em nosso país, mesmo sem filhos, as pessoas ficaram doentes por seis meses e nada aconteceu.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Ekaterina

1 criança

Meu marido não pode tirar licença médica?

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

Marina Estamos planejando para o dia 4, mas eu ainda não queria me demitir...

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

100% vamos nos submeter ao tratamento, obrigada ♥️

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

Yuliya Não tenho intenção de me demitir; eles não têm motivos para me demitir. Se quiserem, podem seguir com os cortes de pessoal.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Olga

2 crianças

Olga Então ela deveria entender como é quando as crianças ficam doentes. Existe a opção de levar o trabalho para casa para poder trabalhar remotamente?

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

Ekaterina Eu também não deixaria meu filho com febre aos cuidados do pai; eu ficaria preocupada… Que trabalhadora sou.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

Aygul Há uma possibilidade, mas não poderei ir trabalhar em paz sabendo que meu filho está em casa com febre.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

Olga Órgãos governamentais — não existem esse tipo de opção. Serei direta: é isso. Não temos avós por aqui, e, de qualquer forma, não deixaria uma criança doente com uma avó.

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31 de janeiro de 2026 16:19

tanya

1 criança

Meu filho teve varicela e ficou de licença durante todas as férias. Voltei ao trabalho no dia 12 de janeiro, mas de 13 a 23 estive de licença novamente, desta vez porque minha filha também teve varicela. Voltei ao trabalho, trabalhei dois dias e depois precisei me ausentar novamente. Agora meu filho tem bronquite. Aonde posso deixá-los? Em lugar nenhum. Mas meu empregador tolera isso. Ninguém mais pode me cobrir. No geral, o ideal seria encontrar um trabalho remoto.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

tanya Todo o departamento trabalha para mim, mas temos quatro vagas no departamento, e não há fila de candidatos!
E se eu sair, as meninas vão ficar em apuros.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

1 criança

Você está sob muita pressão. Não pode deixar a criança com o pai em casa, e continua se preocupando com o trabalho. Isso pode significar que você acabe perdendo o emprego completamente. Eles podem tentar te acusar legalmente, mas podem fazer com que você mesma peça demissão. Você não o deixa com o vizinho, ou talvez ele seja alguém que não sabe cuidar das crianças.

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31 de janeiro de 2026 16:19

Tatyana

3 crianças

Tatyana Em relação ao trabalho, penso nisso e fico preocupado. Passei lá 15 longos anos. Minha equipe é como uma família, e é estranho para mim que outras pessoas façam o meu trabalho por mim. E sim, eu poderia escolher não trabalhar, mas quero trabalhar; as circunstâncias simplesmente acontecem assim. Eu poderia deixar meu filho com o pai, mas mesmo que eu o faça, posso trabalhar em paz sabendo que em casa meu filho está com febre e deitado lá, vulnerável? Afinal, um pai é um pai, e uma mãe é uma mãe…

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31 de janeiro de 2026 16:19

Marina

2 crianças

Ekaterina A febre baixou e vamos em frente. Os medicamentos ficaram. Deixe o papai ficar de olho. Daqui a cerca de cinco horas ele vai medir novamente a temperatura e dar Nurofen de novo. Não entendo qual é o problema. Hoje ou amanhã começará um antibiótico; na segunda-feira a febre pode não estar tão alta.

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31 de janeiro de 2026 16:34

Olya

Вообще лучше увольняться по собственному желанию, а не по статье.
С больничного, конечно, не имеют права.
Но могут потом начать давать задания в виде письменных приказов и по итогу за невыполнение уволить по статье.
Беременных нельзя уволить никак и при наличии ребёнка до 1.5 лет

3 de fevereiro de 2026 20:33

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